Назначение досрочной трудовой пенсии, Уфа

Уфа и Республика Башкортостан

здесь должно быть тегирование

Необходима юридическая консультация?

Часто пенсионеры оказываются юридически не защищены в вопросах, которые касаются пенсионных выплат. Тогда, вам необходима  консультация юриста по пенсионным вопросам компании «БашЮрЗащита», чтобы добиться справедливых выплат или пересчитать пенсию правильно. После выхода на пенсию, гражданину начисляется определенная оплата, размер которой зависит от трудового стажа и других обстоятельств. Однако начисление средств может проходить с некоторыми трудностями.

Иначе говоря, пенсионеры могут недополучать свои выплаты. При возникновении такой ситуации, необходимо обратится за помощью к юристам компании «БашЮрЗащита» Только они смогут решить возникшие трудности или посоветовать правильное   решение проблемы.

В наш арсенал работы включен большой опыт, профессионализм и большая судебная практика.

Мы знаем, как заставить людей, организации и органы власти соблюдать закон.

Мы работаем по всей России, Уфе, Республике Башкортостан.

Юристы нашей компании работают по таким  городам как Уфа,  Стерлитамак,  Агидель, Салават, Октябрьский, Учалы, Чишмы, Янаул, Туймазы, Сибай, Приютово, Нефтекамск, Мелеуз, Межгорье, Кумертау, Ишимбай, Дюртюли, Давлеканово, Благовещенск, Бирск, Белорецк, Белебей, Баймак и т.д.

Юрист по банкротству

Дмитрий Солодкий

Профессиональный юрист, руководитель компании «БашЮрЗащита». Опыт более 12 лет.

Досрочное назначение трудовой пенсии

Команда профессиональных юристов оказывает юридическую помощь по назначению досрочной трудовой пенсии в Уфе и по Республике Башкортостан.  Если Вам исключили льготный стаж работы, ссылаясь на различные причины, такими например, как изменение законодательства и исключили  вас из  льготной категории, то вам необходимо проконсультироваться с нашим специалистом. Консультация бесплатна.

Назначение досрочной трудовой пенсии

Право на досрочное назначение трудовой пенсии регламентируется ФЗ №400 от 28 декабря 2013 года. Положения главы 6 ст. 30-34 предусматривают обстоятельства, при которых у людей сохраняется право получать выплаты по старости раньше срока, с учетом отдельных категорий лиц и суммированием стажа работника.

Категории граждан, имеющих право на досрочную пенсию.

  • Согласно положениям закона, к людям, которые могут рассчитывать на установление пенсионных выплат и досрочный уход с последнего места работы относятся:
  • женщины, которые родили и воспитали 5 и более детей (имеют статус многодетных);
  • мать или отец, являющийся инвалидом детства и воспитывающий несовершеннолетнего ребенка;
  • лица, которые утратили трудоспособность по причине получения военной травмы;
  • люди с ограниченными возможностями и первой степенью инвалидности, чье заболевание связано со зрением;
  • заявители, работавшие в северных районах и других местностях, которые приравниваются к ним, а также проживавшие на этих территориях.
  • Основанием для достижения пенсионного возраста раньше срока является и занятость в профессиях, связанных с опасными и вредными условиями труда. Законодательством утвержден перечень таких специальностей:
  • должности, связанные с работами под землей, на производствах по переработке нефти и газа, атомной энергии, в строительной сфере;
  • работа на транспорте, в легкой, пищевой и лесной промышленности, в фармакологических организациях, в карьерах, геологических экспедициях, в авиации, в аварийно-спасательных службах;
  • в сфере добычи полезных ископаемых, на металлургических предприятиях, производствах по изготовлению стекла и бумаги, ликвидации радиации.

Дополнительные преимущества могут устанавливаться на региональном уровне в субъектах, где преференции утверждаются местными органами власти, вводятся и реализуются социальные программы, направленные на совершенствование трудовой и пенсионной систем.

Как начисляется пенсия и происходит перерасчет.

Размер средств, которые предоставляет государство в качестве ежемесячного пособия для пенсионеров, зависит от множества факторов. В первую очередь необходимо учитывать трудовой стаж.

Количество лет, проведенных на службе, отразится на размере пенсионной выплаты. Минимальная пенсия не может быть ниже прожиточного минимума государства.

Власти государства регулярно корректируют законы о пенсионных выплатах. Изменениям подвергается требуемый минимум трудового стажа, формула расчета и размер самой пенсии. Как только новый закон вступает в силу, всем гражданам делают перерасчет.

Перерасчет также необходимо делать, если были получены новые документы, подтверждающие большее количество трудового стажа. Их необходимо подкрепить к существующему делу и написать заявление о перерасчете.

Необходимый стаж для досрочной пенсии

Размер пенсионных выплат при назначении пенсии в досрочном режиме зависит от количества лет, непрерывно отработанных на предприятиях.

Организация обязана отчислять часть заработка работника в налоговую инспекцию и Пенсионный фонд для формирования пенсии. Только в этом случае наличие стажа является основанием претендовать на досрочный уход.

На сегодняшний день количество непрерывно отработанных лет для пенсии установлено на отметке 40 -для женщин и 45- для мужчин. По достижении этого предела становится реальным заслуженный отдых раньше срока.

Список необходимых документов

  • Когда у человека появляется законное право стать кандидатом на уход с работы раньше срока, необходимо обращение в государственное учреждение, которое занимается решением таких вопросов. Без подтверждающих документов льготное пенсионное обеспечение не является доступным для заявителя, поэтому ему следует предоставить:
  • заявление, оформленное лично;
  • копию паспортных данных;
  • копию трудовой книжки или ее подлинник для подтверждения стажа работы;
  • военный билет, имеющийся у человека в случае прохождения воинской службы ранее;
  • сведения о заработной плате в среднем размере за период профессиональной деятельности с 2000 по 2001 год либо за 60 непрерывных месяцев исполнения служебных обязанностей до 1 января 2002 года (для тех, кто в этот период работал);
  • информацию о наличии страхового стажа.

Специалист вправе запросить у заявителя дополнительно следующие данные:

  • о наличии членов семьи, являющихся нетрудоспособными (пенсионерами, инвалидами) и иждивенцев;
  • справку, подтверждающую место проживания или пребывания;
  • информацию, свидетельствующую о факте рождения детей, инвалидности, смены фамилии;
  • сведения об установлении опеки или попечительства, если человек имеет этот статус.

Получение выплат реализуется только в заявительном порядке после предоставления исчерпывающей информации, рассмотрения ее специалистами и назначения пенсии.

Куда обращаться

Единственным органом, имеющим право устанавливать статус пенсионера, является Пенсионный фонд. Направлять сведения нужно лично либо по нотариальной доверенности, выданной другому лицу.

За защитой ваших прав Вы можете обратиться в нашу компанию «БашЮрЗащита» по следующими вопросами:

  • как выйти на пенсию в положенный срок и получить надбавки;
  • как законно засчитать трудовой стаж, который засчитывать отказываются;
  • как правильно проводить расчет;
  • как оспорить отказ о перерасчете или назначении выплаты дополнительных средств;
  • как обжаловать неправильный перерасчет;
  • как провести новый расчет военным и госслужащим;
  • какие документы нужно предоставить для начисления или перерасчета пенсионных выплат;
  • различные пенсионные споры:
  • в какие госучреждения обращаться за перерасчетом.

Бесплатная юридическая консультация по для пенсионеров!

Не уверены в формулировке своей проблемы? Ничего страшного — вы можете обратиться к нашим специалистам за бесплатной консультацией. Компетентные юристы ответят вам в течение пятнадцати минут, чтобы предоставить вам подробную правовую помощь.

Мы понимаем, почему клиентам неудобно приходить на личные консультации, как это было принято в юридической практике ещё совсем недавно. Это занимает время и разрушает анонимность клиента. Также дистанционная юридическая помощь — самая быстрая.

Наш опыт взаимодействия с судами и госучреждениями подтверждает: подавляющее большинство споров и разбирательств с пенсионным фондом завершаются удовлетворением запроса простых пенсионеров — при нашем юридическом сопровождении.

Наши юристы помогут законно выйти на пенсию по старости или инвалидности, законно засчитать трудовой стаж, получать надбавки, компенсации, льготы, благополучно разрешить другие разногласия.

Споры о назначении досрочной трудовой пенсии по старости

Пунктом 1 ст. 7 Федерального закона N 173-ФЗ от 17.12.2001 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрено, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Право на досрочную трудовую пенсию по старости предоставлено мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет (пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона N 173-ФЗ от 17.12.2001).

Подпунктом «б» п.1 Постановления Правительства РФ от 18.07.2002 года № 537 в соответствии со статьей 27 ФЗ «О трудовых пенсиях», при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда подлежит применению Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.

При этом, время выполнявшихся до 01.01.1992 года работ, предусмотренных списком №2, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956г. №1173, засчитывается трудовой стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком №2 от 1991г. года.

За период работы до 1 января 1992 года (дата вступления в действие Списков № 1 и № 2, утвержденных в 1991 году) в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 2003 года № 239 при рассмотрении вопроса о досрочном пенсионом обеспечении могут применяться Списки № 1 и № 2, утвержденные в 1956 году. Это касается тех работников, которые в указанный период работали в профессиях и должностях, предусмотренных этими Списками, но которые по различным причинам не включены в Списки № 1 и № 2, утвержденные в 1991 году, в связи с их переименованием в другие профессии и должности, упразднением или в связи с переводом из одного Списка в другой.

Из изложенного следует, что при решении вопроса о назначении досрочной трудовой пенсии по старости следует руководствоваться Списком № 2 1991 года, а в части работ, не урегулированных данным списком, следует руководствоваться Списком № 2 1956 года за период работы до 01.01.1992 года.

Как показывает практика, пенсионные фонды отказывают в досрочном назначении трудовой пенсии по старости по следующим основаниям.
— Неправильность составления работодателем Перечня рабочих мест, в соответствии с которым занимаемая заявителем должность не включена работодателем в список, по которому работники имеют право на льготное обеспечение.
Указанные основания для отказа в досрочном назначении трудовой пенсии по старости незаконны, поскольку если занимаемая заявителем должность содержится в Списках № 2 1956 и 1991гг., то неправильность составления работодателем Перечня рабочих мест не может служить основанием для лишения заявителя предусмотренного законом права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Невключение пенсионным фондом в специальный стаж периодов работы в связи с не предоставлением заявителем документов, подтверждающих занятость в течение полного рабочего дня в условиях, предусмотренных Списком № 2.

Из опыта работы юридической компании «БашЮрЗащита» следует, что отказы пенсионных фондов по указанным основаниям являются незаконными в связи со следующим.
Работодатели выдают работникам справки, в соответствии с которыми работники выполняли определенные виды работ, включенные в Списки № 2 1956 и 1991гг.
При этом, в соответствии с п. 13 Правил исчисления Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» периоды работы в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности, перечень которых определяется Правительством Российской Федерации, учитываются с таким расчетом, чтобы при исчислении стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, продолжительность стажа на соответствующих видах работ в соответствующем календарном году составила полный год. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80% рабочего времени. В указанное время включается и время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Следует учитывать, что вывод о производстве работ в условиях неполного рабочего дня и не в течение всего календарного года может быть сделан пенсионным фондом только на основании соответствующих норм СНиП, согласно которым производство отдельных видов работ возможно только в определенный сезон в году (сезонные работы) или в определенное время суток. Однако, если выполняемые виды работ сезонными не являлись и их выполнение было возможно в течение любого времени суток и любого сезона, отказ во включении периодов работы в специальный стаж является незаконным.

Таким образом, выводы пенсионных фондов о работе в условиях неполного рабочего дня, как правило, ничем не мотивирован, не основан ни на нормах СНиП, ни на представленных документах, и, соответственно, не может являться основанием для отказа в досрочном назначении заявителю трудовой пенсии по старости. Еще одним распространенным основанием для отказа в досрочном назначении пенсии является не представление заявителем доказательств в подтверждение того, что в указанные заявителем периоды он выполнял работу с особыми, а не обычными условиями труда.

С указанным доводом пенсионных фондов нельзя согласиться, поскольку представленные заявителем документы содержат указания только на факт работы на определенных должностях, и, как правило, не содержат указание на то, что заявитель выполнял работу с обычными условиями труда. Списки № 2 1956 года и 1991 года содержат перечень профессий и должностей, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Указание в данных Списках определенных профессий и должностей само по себе означает, что работа на указанных должностях осуществляется в особых условиях, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. В связи с чем, в соответствии с указанными Списками, предоставление доказательств того, что работа на данных должностях осуществлялась в особых условиях, не требуется.

Наши профессиональные юристы проконсультируют Вас относительно перспектив по спору о назначении трудовой пенсии по старости, помогут правильно подготовить необходимую документацию, проведут необходимую работу по досудебному урегулированию спора и, если понадобится, обеспечат грамотное представление Ваших интересов в суде.

Постоянное изучение судебной практики и знание трудового законодательства позволяет нашим юристам добиться положительного результата практически в любой ситуации.

Консультация юриста бесплатная

Стоимость юридических услуг, Уфа

Юридические услуги Цена, рублей
Услуги юриста
Консультации
Консультация юриста (экспресс)бесплатно
Юридический анализбесплатно
Юридическая консультация, (развернутая)2 000
Юридическая консультация (письменная)от 5 000
Составление документов
Претензионное письмо (ответ на претензию), составление2 500
Составление искового заявления, мировой суд, районный суд.от 8 000
Возражение на исковое заявление, (письменное)от 7 500
Заявление об обеспечении искаот 5 500
Составление ходатайстваот 2 000
Мировое соглашение, составлениеот 10 000
Апелляционная (кассационная, надзорная) жалобаот 10 000
Отзыв на апелляционную (кассационную, надзорную) жалобуот 8 500
Представление интересов в суде
Представительство в суде (общая юрисдикция)от 10 000
Представительство в суде (апелляционная инстанция)от 15 000
Представительство в суде (кассационная инстанция)от 20 000
Ознакомление с материалами судебных делот 10 000
Сбор доказательствот 5 000
Юридические услуги
Приватизация земельного участкаот 15 000
Оформление наследства, (нотариус)от 15 000
Оформление наследства, (судебный порядок)от 20 000
Составление договоровот 5 000
Сопровождение сделок с недвижимостьюот 20 000
Узаконение земли, снтот 20 000
Оформление права собственности (на самовольную постройку в административном порядке)от 25 000
Оформление права собственности (на самовольную постройку в судебном порядке)от 40 000
Согласование перепланировкиот 25 000
Уменьшение кадастровой стоимостиот 30 000
Арбитражный спор
Представление интересов в суде (арбитражный суд первой инстанции)от 15 000
Взыскание дебиторской задолженностиот 15 000
Юрист по недвижимости (договор аренды)от 30 000
Признании сделки недействительнойот 30 000
Оспаривании кадастровой стоимости земельного участкаот 30 000
Исполнительное производство
Юридическая экспертиза действий судебных приставовот 5 000
Документы исполнительного производстваот 5 000
Оспаривание действий судебных приставовот 20 000
Снятие ареста с имуществаот 25 000
Юридические услуги, разовые
Участие в судебном заседании (разово)от 5 000
Изучение материалов дела в суде (арбитражные дела) от 25 000
Юридическое заключение, письменное от 5 000
Претензионная работа от 2 500
Обращения в государственные органы (разово)от 3 500
Сбор доказательствот 5 000
СОСТАВЛЕНИЕ ДОКУМЕНТОВ
Претензионное письмо (ответ на претензию)от 3 500
Исковое заявление (арбитражный суд)от 8 000
Письменное возражение на исковое заявлениеот 7 500
Заявление об обеспечении искаот 5 500
Составление ходатайстваот 2 000
Мировое соглашениеот 10 000
Составление жалобы (Апелляционная, кассационная, надзорная) от 10 000
Отзыв на апелляционную (кассационную, надзорную) жалобуот 8500
Назначение досрочной трудовой пенсии в Уфе

Консультация юриста
"БашЮрЗащита"

Более развернутую информацию и консультацию юриста по назначению досрочной трудовой пенсии в Уфе Вы можете получить на юридической консультации либо по телефону: ✆ (347) 266-98-31

Консультация юриста

Вместе с услугами юриста по назначению досрочной трудовой пенсии ищут: